بانک آینده یکی از بانک‌های پیش‌رو در خدمت نوین سفته و برات الکترونیکی، با ایجاد این خدمت جدید، دسترسی مردم و کسب‌و‌کارها به‌این اوراق تجاری را تسهیل کرده است و مشتریان غیرحضوری می‌توانند برات و سفته خود را به‌صورت دیجیتالی دریافت کنند.
به گزارش اقتصادرسا ؛بانک آینده یکی از بانک‌های پیش‌رو در خدمت نوین سفته و برات الکترونیکی، با ایجاد این خدمت جدید، دسترسی مردم و کسب‌و‌کارها به‌این اوراق تجاری را تسهیل کرده است و مشتریان غیرحضوری می‌توانند برات و سفته خود را به‌صورت دیجیتالی دریافت کنند.
با بهره‌گیری از اسناد تجاری الکترونیکی، ضمن ارتقای شفافیت عملیات تجاری و پیشگیری از جعل اسناد، زمینه بهره‌مندی بنگاه‌ها از ابزار برات الکترونیکی برای تأمین مالی آن‌ها به‌جای تسهیلات نقد، با تخصیص اعتبار صورت می‌گیرد، که این امر ضمن کاهش خلق نقدینگی از طریق تأمین اعتبار موردنیاز حوزه اشتغال و تولید، شفاف‌سازی مبادلات، نظارت بر مصرف، استفاده از ظرفیت اعتباری در حمایت از تولید و در نهایت کاهش اثرات تورمی در کشور را به‌همراه خواهد داشت.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
با حکم دکتر احمد بهاروندی مدیرعامل بانک کارآفرین ، اصغر طاهر پور اصل بعنوان معاون برنامه ریزی و توسعه سازمانی مدیرعامل منصوب شد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی بانک کارآفرین، دکتر احمد بهاروندی در مراسم معارفه معاونت برنامه ریزی و توسعه سازمانی ضمن تاکید بر با اهمیت خواندن برنامه ریزی بلند مدت برای سازمان ها خاطر نشان کرد: برنامه ریزی یکی از مهم ترین ارکان رسیدن به هدف است و باید با برنامه ریزی های بلند مدت از مخدوش شدن و تحت شعاع قرار گرفتن برنامه های سازمان جلوگیری کرد.
وی خطاب به طاهر پور گفت: باید با نگاه زیر ساختی به سمت برنامه ریزی های بلند مدت برویم تا بانک را از موضوعات و تکانه های تحمیلی دور کنیم.
محمدرضا خورسندی عضو هیات مدیره بانک نیز، معاونت برنامه ریزی و توسعه سازمانی را موتور محرک سیستم خواند و تاکید کرد: همکاری و هماهنگی با بخش فناوری اطلاعات زمینه ساز بهترین تصمیمات سازمانی است و استفاده از تجربیات گذشته موجب می شود موفق تر عمل کرد.تلفیق تجربه گذشته و نوآوری موجب تحول در بانک خواهد شد.
اصغر طاهرپور
در ادامه این مراسم مهدی سیف علیشاهی دیگر عضو هیات مدیره بانک گفت: با حضور طاهر پور هیات عامل بانک در حال تکمیل شدن است.در روزهایی که بخش فناوری اطلاعات بانک در حال پوست اندازی است، حضور افراد با تجربه در بخش برنامه ریزی کمک زیادی به بانک خواهند کردکه ازاین حیث باید از دکتر بهاروندی تشکر کرد.
وی با اشاره به نیاز بانک به تغییر در برخی فرآیندهای اجرایی تاکید کرد: در برخی مواقع فرآیندهای حال حاضر بانک به قدر ی زمان بر هستند که رقابت پذیری بانک در مقابل سایر بانکها را کاهش می دهند، به همین جهت برنامه ریزی در جهت کاهش فرآیندهای اجرایی در خدمت رسانی بسیار موثر است. به این جهت نیازمندیم تا با همفکری و همیاری معاونت های مربوطه فرآیندهای مهم در بانک را تسهیل کنیم.
سید جلال مسعودیان معاون مدیرعامل در فناوری اطلاعات نیز ضمن خوش‌آمدگویی به دکتر طاهرپور معاونت برنامه ریزی و توسعه سازمانی گفت: حوزه برنامه ریزی و توسعه سازمانی ابعاد گسترده ای دارد و از بخش هایی در سازمان است که همه بخش ها مخصوصا فناوری اطلاعات از آن نفع می برند، در این مقطع نیز باید دو معاونت فناوری و برنامه ریزی در کنار یکدیگر کارهای مشترک و جامعی انجام دهیم.
وی ادامه داد: برنامه های توسعه ای برای بهبود جامعه مهم هستند، برای شناخت آسیب ها، مشکلات و چالش های فرارو تنظیم برنامه مدون کوتاه مدت که در آن وظابف همه بخش ها مشخص شده باشد بسیار با اهمیت تر است، و زمانی که این تمرکز صورت گیرد فرآیندها و هزینه های جاری کاهش خواهند یافت، چرا که در برخی مواقع عدم شفافیت سهم هر واحد در اجرا موجب زمان بر شدن فرآیندهای اجرایی می شود.
در این مراسم دکتر اصغرطاهر پور معاونت برنامه ریزی و توسعه سازمانی نیز ضمن برشمردن سوابق پیشین خود در بانک صادرات، ابراز امیدواری کرد بتواند گام موثری در راستای توسعه سازمانی در بانک کارآفرین بردارد.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
تیم کوهنوردی بانک کارآفرین به قله دماوند صعود کرد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی بانک کارآفرین، با تشکیل تیم کوهنوردی و کوه پیمایی بانک کارآفرین، پس از انجام تمرینات در ۶هفته گذشته، تیم منتخب هفت نفره که از میان ۱۳ عضو تیم انتخاب شده اند طبق برنامه ریزی انجام شده از تاریخ ۱۷ تیرماه تا ۱۹ تیر ماه به قله دماوند صعود کرده و پرچم بانک کارآفرین را در قله دماوند به اهتزاز آوردند.
اعضای تیم کوهنوردی، این افتخار را تقدیم روح همکاران از دست رفته بانک کارآفرین بر اثر کرونا آقایان اجل افشار و حسن زاده و روح همکار تازه از دست رفته بانک، آقای مجتبی کریم بنیان گذار ورزش مجموعه بانک کارآفرین کردند.
تیم کوهنوردی
گفتنی است، نفرات برگزیده از میان ۱۳ نفر حاضر در تیم کوهنوردی بانک، در طی ۱۲ جلسه آمادگی جسمانی در مسیر جاده سلامتی تا ایستگاه دو تله کابین توچال و ۶ هفته صعود به قله های (پرلو، شاه نشین، توچال، آزادکوه، مهرچال؛ پیره زن کلوم و خلنو) انتخاب شده اند.
نفرات حاضر در تیم منتخب کوهنوردی بانک به قله دماوند، حسین شاهسواری، امیرحسین رفیعی، معصومه غفاری، علی یزدانی راد، محمود الماسی پور، رامیاد امجدی، حامد خوشبو بودند.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
- روتیتر: برای اولین بار پس از تاسیس انجام شد؛
مجمع عمومی سالانه صندوق تامین خسارتهای بدنی برای اولین بار پس از تاسیس این صندوق با حضور وزیر امور اقتصادی و دارایی و همه اعضای مجمع، هیات نظارت و مدیران ارشد صندوق برگزار شد.
به گزارش اقتصادرسا ؛وزیر امور اقتصادی و دارایی در این نشست با تاکید بر ضرورت حفظ چابکی ساختار صندوق تامین خسارتهای بدنی و تقویت انضباط مالی تاکید کرد: تسریع و تسهیل در ارائه خدمت رسانی در این صندوق ضروری است.
سیداحسان خاندوزی با اشاره به عملکرد موفق صندوق در سالهای گذشته، خواستار تداوم برنامه های صندوق در زمینه هوشمندسازی فرآیندها در خدمت از طریق ایجاد و طراحی سامانه های الکترونیک شد.
وزیر امور اقتصادی و دارایی ضمن تاکید بر مولدسازی دارایی ها و منابع صندوق به مثابه یک نهاد پویا و کارآمد، بر هم افزایی و تعامل بیشتر با دستگاه های متولی کاهش تصادفات و انجام و اجرای تکالیف مقرره قانونی تاکید کرد.
خاندوزی عملکرد و خدمات صندوق تامین خسارتهای بدنی را به عنوان پشتیبان صنعت بیمه معرفی و ادامه داد: صندوق باید به عنوان یک نهاد ارزش آفرین به افزایش رضایتمندی مردم از طریق ارائه خدمات سریع و قانونی گام بردارد.
رئیس مجمع صندوق تامین خسارتهای بدنی از تلاش های ارزنده همکاران و هیات نظارت صندوق نیز قدردانی کرد.
گفتنی است در این نشست، صورت های مالی و عملکرد صندوق تامین خسارتهای بدنی که قبلا به تایید سازمان حسابرسی کل کشور رسیده بود به تصویب اعضای مجمع عمومی صندوق رسید.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
معاونت سازمان و برنامه‌ریزی پست بانک ایران با ابلاغ بخشنامه به شعب بانک در سراسر کشور، افتتاح حساب گروهی برای کارکنان اشخاص حقوقی به درخواست شخص حقوقی را ممنوع کرد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از اداره کل روابط عمومی پست بانک ایران، بر طبق بخشنامه ۰۱/۹۹۲۷۱ مورخ ۱۴۰۱/۴/۲۲ بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران، افتتاح هرگونه حساب سپرده بانکی به صورت گروهی برای کارکنان اشخاص حقوقی، به تقاضای شخص حقوقی ممنوع است و متقاضیان افتتاح حساب سپرده می‌توانند از روش های غیر حضوری و در چارچوب دستورالعمل ارائه غیر حضوری خدمات پایه به ارباب رجوع و ضوابط اجرایی افتتاح حساب سپرده در بانکها و موسسات اعتباری غیر بانکی اقدام کنند.
بر اساس این گزارش، برخی از موسسات اعتباری بنا به درخواست مشتریان حقوقی، حساب سپرده بانکی به صورت گروهی به نفع اشخاص حقیقی که دارای روابط استخدامی و قراردادی با متقاضی هستند، بدون تشریفات قانونی افتتاح حساب سپرده می‌کنند که این اقدام، امکان انجام رویه های شناسایی معمول را از موسسات اعتباری سلب و اجرای قوانین و مقررات مبارزه با پولشویی و تامین مالی تروریسم را خدشه دار می‌کند.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
طبق رأی وحدت رویه هیأت عمومی دیوان عالی کشور، تقاضای تخفیف مجازات در اجرای ماده ۴۴۲ قانون آئین دادرسی کیفری، در صورتی قابل رسیدگی است که شاکی در مهلت قانونی اعتراض نکرده باشد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی دیوان عالی کشور، جلسه هیأت عمومی دیوان عالی کشور با حضور حجتالاسلام والمسلمین سید احمد مرتضوی مقدم و قضات عالی رتبه دیوان عالی کشور روز سه شنبه 1401.04.28 برگزار شد.
دراین جلسه اختلاف نظر دادگاه‌های کیفری ۲ اراک پیرامون موضوع تقاضای تخفیف مجازات در اجرای ماده ۴۴۲ قانون آئین دادرسی کیفری بررسی شد و در نهایت اکثریت اعضاء رأی شعبه ۱۰۸ دادگاه کیفری ۲ اراک مبنی برقابل طرح نبودن تقاضای تخفیف مجازات قبل از انقضای مهلت تجدید نظرخواهی را صائب دانستند.
طبق رأی وحدت رویه هیأت عمومی دیوان عالی کشور اعمال ماده ۴۴۲ قانون آئین دادرسی کیفری در مواردی ممکن است که شاکی خصوصی درخواست تجدید نظر نکرده باشد.
متن رأی پس از تنظیم در روزنامه رسمی کشور منتشرخواهد شد.
گفتنی است: در پایان جلسه هیأت عمومی، از جناب آقای حسن غفارپور، رئیس شعبه سوم دیوان عالی کشور، به عنوان قاضی نمونه کشوری تجلیل به عمل آمد.
انتهای پیام/
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
- روتیتر: مدیر نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس مطرح کرد؛
این صندوق‌ها با هدف برخورداری سرمایه‌گذاران از مزایای تکمیلی طرح‌های پس‌انداز و سرمایه‌گذاری برای دوران بازنشستگی راهی بازار سرمایه می‌شود.
به گزارش اقتصادرسا ؛مدیر نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس و اوراق بهادار در گفتگو با خبرنگار پایگاه خبری بازار سرمایه (سنا) با بیان اینکه «تدوین قوانین و مقررات مربوط به راه‌اندازی صندوق‌های سرمایه‌گذاری بازنشستگی» یکی از مواردی است که سازمان بورس و اوراق بهادار در حال حاضر در دستور کار خود قرار داده و چارچوب اولیه آن نیز تدوین شده، گفت: بر اساس بند ۱۹ ماده یک قانون بازار اوراق بهادار، صندوق‌های بازنشستگی که مدنظر این مقررات قرار گرفته‌اند، صندوق‌های سرمایه‌گذاری هستند که با استفاده از طرح‌های پس‌انداز و سرمایه‌گذاری، مزایای تکمیلی را برای دوران بازنشستگی اعضای خود فراهم می‌کنند.
رضا نوحی حفظ آباد ادامه داد: با توجه به اینکه بازنشستگی و لزوم ایجاد طرح‌های بازنشستگی موضوع قشر بزرگی از جامعه را در برمی‌گیرد، بنابراین، پاسخگویی به این نیاز سرمایه‌گذاری از دیرباز مطرح بوده است.
او خاطرنشان کرد: در حال حاضر بسیاری از شرکت‌ها و موسسات بزرگ، طرح‌هایی تحت عناوین مربوط به تأمین آتیه کارکنان در دست انجام دارند و با استفاده از این طرح‌ها، پرسنل این نهادها بخشی از منابع را خود تأمین می‌کنند و بخش دیگری از منابع توسط کارفرما تامین می‌شود. این مبالغ صرف سرمایه‌گذاری در دارایی‌هایی می‌شود تا زمانی که فرد بازنشسته شود از مزایای تکمیلی مربوطه بهره برد.
به گفته مدیر نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس، این نوع از صندوق‌های سرمایه‌گذاری، بیمه‌های اجباری را شامل نمی‌شود.
او با بیان اینکه در اینگونه از طرح‌ها، شفافیت اصل نخستین محسوب می‌شود، تصریح کرد: در این صندوق‌ها محاسبه دقیق مبالغ متعلق به سرمایه‌گذاران صورت می‌گیرد و دارایی‌های موضوع سرمایه‌گذاری صندوق از جمله دارایی‌های برخورداری از نقدشوندگی بالا خواهند بود.
نوحی با اشاره به ساختار صندوق‌های سرمایه‌گذاری بازنشستگی مورد نظر، اظهار کرد: ظرفیت قانونی این صندوق‌ها مطابق با بند ۱۹ ماده یک قانون اوراق بازار بهادار پیش‌بینی شده است. همچنین، ساختار اینگونه صندوق‌های سرمایه‌گذاری به گونه‌ای خواهد بود تا به راحتی بتواند NAV صندوق، زمان‌های ورود و خروج سرمایه‌گذاران و مبالغی که سرمایه‌گذار و کارفرما پرداخت می‌کنند را محاسبه کند.
او با تأکید بر ضرورت چابک بودن ساختار این نوع صندوق گفت: ساختار چابک از ایجاد ساختارهای اداری و شرکتی جداگانه برای هر شرکت یا موسسه پیشگیری می‌کند و ایجاد این صندوق این امکان را فراهم می‌کند تا کارفرمایان متعددی از یک صندوق واحد بهره برند و محدودیتی برای تعداد کارفرما وجود نخواهد داشت.
مدیر نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس، تنوع در میزان ریسک‌پذیری در پرتفوی سرمایه‌گذاران را نکته بسیار مهم در ساختار اینگونه صندوق‌ها برشمرد و افزود: متناسب با دوره‌های زمانی که یک فرد شروع به کار می‌کند تا زمان بازنشستگی خود، ترجیح و تمایلات سرمایه‌گذاری او تغییرپذیر است. به بیانی دیگر، با نزدیک شدن به زمان بازنشستگی، سبد دارایی‌های او باید به سمت دارایی‌های با درامد ثابت سوق داده شود تا بتواند در زمان بازنشستگی فرد، جریان مستمر وجوه نقد و پرداخت این جریان را برای سرمایه‌گذار فراهم کند.
او با اشاره به متوسط عمر کاری که برای هر فرد شاغل در نظر گرفته می‌شود، اذعان کرد: در اینگونه از صندوق‌ها، دوره کاری سرمایه‌گذاران از لحاظ میزان پذیرش ریسک به سه دوره تقسیم می‌شود: دوره پرریسک، دوره میان‌ریسک و دوره کم‌ریسک. در سالهای ابتدایی، با این پیش‌فرض که این گروه از سرمایه‌گذاران سالهای قابل‌ملاحظه‌ای در این صندوق حضور خواهد داشت، پرتفویی که برای این گروه از کارکنان مدنظر قرار می‌گیرد، پرتفویی با ریسک‌پذیری بالاتر خواهد بود.
نوحی ادامه داد: در سالهای میانی، پرتفوی سرمایه‌گذار به سمت سرمایه‌گذاری‌های با ریسک کمتر هدایت می‌شود و با نزدیک شدن به دوران بازنشستگی، پرتفوی به سمت سرمایه‌گذاری در دارایی‌های ثابت حرکت خواهد کرد. البته ضروری است انعطاف‌هایی هم پیش‌بینی شود تا در صورت تمایل سرمایه‌گذاران، رویه متفاوتی نسبت به رویه پیش‌فرض انتخاب پرتفوی در نظر گرفته شود.
به گفته این مدیر ارشد در سازمان بورس، با توجه به اینکه به واسطه تحت پوشش قرار دادن تعداد سرمایه‌گذاران بیشتر، منابع مستمری به این صندوق واریز می‌شود، بنابراین، ورود مستمر منابع به بازار سرمایه، توسعه بیشتر این بازار را به همراه دارد و همچنین، فرایند تخصیص آگاهانه منابع را امکان‌پذیر می‌کند.
طرح اولیه از اینجا و همچنین اساسنامه پیشنهادی از اینجا قابل دریافت بوده و فعالان می‌توانند نظرات و پیشنهادات خود را به مدیریت نظارت بر نهادهای مالی ارسال کنند.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
میزان فروش ارز حاصل از صادرات در سامانه نیما از ابتدای سال تاکنون به بیش از ١٣/۵ میلیارد دلار افزایش یافت که این رقم در مقایسه با دوره مشابه سال قبل بیش از ٨٢ درصد افزایش را نشان می‌دهد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی بانک مرکزی و براساس معاملات روز جاری در سامانه نیما، صادرکنندگان با فروش بیش از ١۶٧ میلیون معادل دلاری ارزهای حاصل از صادرات در روز جاری میزان فروش ارز در سامانه نیما از ابتدای سال تاکنون را به بیش از ١٣/۵ میلیارد دلار افزایش دادند که این رقم در مقایسه با دوره مشابه سال قبل بیش از ٨٢ درصد افزایش نشان می‌دهد.
گفتنی است نظام یکپارچه‌ی معاملات ارزی (سامانه نیما) با هدف تسهیل تامین ارز راه‌اندازی شده و با استفاده از آن، خریداران (واردکنندگان) و فروشندگان (صادرکنندگان) ارز متناسب با نیازهای خود نسبت به انجام عملیات ارزی در محیط الکترونیک اقدام می کنند.
لذا سامانه نیما محل تأمین ارز کالاهای وارداتی به کشور و بازار میان صادرکنندگان و واردکنندگان است و حجم معاملات انجام شده در آن در فرایند تعیین نرخ ارز نقشی تعیین کننده دارد.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
محمد شیخ حسینی سرپرست بانک توسعه تعاون نیروی انسانی کیفی و متخصص را عامل پیشبرد هر کسب و کار دانست.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی مدیریت شعب گیلان، محمد شیخ حسینی در سفر به استان گیلان ضمن بازدید از شعب، مرکزی،سعدی و میرزاکوچک رشت ،لنگرود و لاهیجان با همکاران این شعب دیدار و گفتگو کرد و با اشاره به اهمیت نقش منابع انسانی در پیشبرد اهداف افزود : نیروهای تحصیلکرده، جوان، با انگیزه و در عین حال با تجربه، از ویژگی های بارز این مجموعه می باشد و در این میان مهمترین تکلیفی که اکنون بر عهده کارکنان می باشد جذب منابع است و اگر به این مهم تمرکز کنیم قطعا جهشی قابل ملاحظه در عملکرد بانکی را شاهد خواهیم بود، چون منابع محدود و مصارف نامحدود است و برای پیشبرد اهداف، جذب منابع را باید بعنوان یک تکلیف تلقی کنیم و بصورت مستمر جذب منابع نماییم .
سرپرست بانک توسعه تعاون خاطرنشان کرد: عملکرد ستودنی بانک در اجرای شایسته طرح های ملی باعث جلب اعتماد کارگزاران کشور به بانک شده است و ما در حال حاضر شاهد سپردن سایر طرح های ملی به بانک می باشیم.
وی بر استفاده از پتانسیل صندوق توسعه ملی تأکید کرد و در ادامه اظهار داشت: شعب باید از فرصت پیش آمده بهره برده و با پرداخت این تسهیلات علاوه بر ایجاد و توسعه اشتغال در تحقق اهداف اساسنامه ای بانک نیز گام های موثری بردارند.
شیخ حسینی شجاعانه و مدبرانه کار کردن پرسنل در پرداخت تسهیلات را مسبب ایجاد تعادل در نسبت منابع و مصارف دانست و افزود: برای بزرگ شدن و رسیدن به موفقیت های روزافزون باید تدبیر و درایت را در تصمیم گیری های خود داشته باشیم.
وی اظهار داشت: ما برای تامین مالی بنگاه های اقتصادی باید به سایر روش های تامین مالی نظیر ضمانت نامه و ال سی به جذب مشتریان هدف روی بیاوریم و با تنوع بازاریابی بتوانیم منابع بیشتری جذب کنیم.
در این بازدیدها شریفی معاون عملیات بانکی مدیرعامل، محمدی مدیر امور استانها و شعب و واسعی مدیر شعب بانک توسعه تعاون گیلان سرپرست بانک را همراهی کردند.
گفتنی است در این دیدارها روسا و همکاران شعب به بیان دید گاه ها و نقطه نظرات خود پیرامون مسائل شعبه پرداختند.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
با مشارکت بانک توسعه تعاون و صندوق توسعه ملی تسهیلات ۱۰۰ میلیارد ریالی بانک برای ساخت کارخانه کیک و کلوچه بهفر برای پنجاه نفر اشتغال ایجاد شد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی مدیریت شعب استان گیلان سرپرست بانک توسعه تعاون در بازدید از کارخانه چای رفاه استان گیلان گفت: بسته های حمایتی بانک توسعه تعاون زمینه و بستر مناسبی را جهت بهره مندی صنعتگران و تولیدکنندگان فراهم نموده است.
شیخ حسینی سرپرست بانک توسعه تعاون به همراه تعدادی از مدیران ستادی و استانی این بانک در بازدید از هولدینگ برادران ابراهیمی ، کارخانجات چای رفاه ، و کارخانه کیک و کلوچه بهفر و چای تیمن استان گیلان در شهرستان لاهیجان با اعلام این مطلب گفت: بانک توسعه تعاون بر اساس رسالتی که بر دوش دارد همواره در کنار تولیدکنندگان و کارآفرینان بوده تا با حمایت های همه جانبه خود ضمن حفظ اشتغال موجود، توسعه اشتغال و کارآفرینی را به عنوان یکی از ارکان مهم در جامعه، رونق بخشد.
سرپرست بانک توسعه تعاون، استان گیلان را یکی از استان های برخوردار، صنعتی و کشاورزی ، گردشکری کشور دانست و خاطرنشان کرد: وجود منابع انسانی پرتلاش، با انگیزه و خوش فکر و نیز و وجود محصولات نظیر برنج و چای، و منابع طبیعی، مرز بین الملی مواصلاتی از راه زمینی و دریایی استان گیلان را به پتانسیل خوبی جهت سرمایه گذاری کشور تبدیل کرده است .
محمد شیخ حسینی با تبیین و تشریح خدمات حمایتی بانک توسعه تعاون از صنایع تبدیلی کشاورزی بنگاه های تولیدی، به ظرفیت های این بانک در حمایت از تولید اشاره کرد و افزود: بسته های حمایتی و تسهیلاتی ویژه ای در سبد خدمات این بانک وجود دارد که صنعتگران استان می توانند در تعامل با بانک توسعه تعاون از این بسته ها و خدمات بهره مند گردند.
حسن شریفی معاون مدیر عامل در امور عملیات بانکی، بانک توسعه تعاون نیز در جلسه منعقده با مدیرعامل کارخانه رفاه بر حمایت های بانک توسعه تعاون از سرمایه انسانی و پرسنل شرکت ها و صنایع تبدیلی اشاره و افزود: طرح های متنوعی برای کمک به معیشت کارگران و پرسنل زحمتکش کارخانجات و صنایع تولیدی داریم که بر اساس نظرسنجی صورت گرفته مورد رضایت مراجعین و مشتریان بانک بوده است.
وی با اشاره به میزان و تنوع تسهیلات پرداختی به عموم مشتریان بخصوص تولیدکنندگان و کارآفرینان، رسالت بانک توسعه تعاون را کمک به تولید دانست و افزود: عاملیت بانک توسعه تعاون در بسیاری از طرح ها و برنامه های ملی و دولتی نشان از توان بالا و ویژگی های بارز این بانک در حمایت از اقشار مختلف جامعه دارد.
محمدی مدیر امور شعب بانک توسعه تعاون نیز با بیان اینکه استان گیلان بر اساس آمار و مستندات قطب تولیدکننده چای کشور محسوب می شود و وجود صنایع تبدیلی و کارخانه های معتبر و برند مهم در این استان زمینه مناسبی برای ارائه خدمات بانک توسعه تعاون فراهم نموده است، یادآور شد: بانک توسعه تعاون از محل تفاهم نامه با صندوق حمایت از صنعت چای در استان گیلان تسهیلات متنوعی را به کارخانه های چای برای بهسازی و تعمیر کارخانه پراخت کرده که امکان توسعه بیشتر این صنایع تبدیلی را به دنبال خواهد داشت و این مسئله برای بانک توسعه تعاون زمینه ای فراهم نموده تا خدمات حمایتی بیشتری را ارائه نماید.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
مجمع عمومی عادی سالیانه سال مالی منتهی به ۲۹اسفند سال۱۴۰۰، در تاریخ ۲۸تیر سال ۱۴۰۱ در محل سالن همایش‌های وزارت کشور برگزار شد.
به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط‌عمومی بانک‌پاسارگاد، در این مجمع که با حضور ۸۹٫۸درصد از سهامداران به‌صورت حضوری و همچنین به‌صورت مجازی برگزار شد، ذبیح اله خزائی به عنوان رئیس مجمع، مجید قاسمی و علی‌اکبر امین تفرشی به‌عنوان اعضای ناظر هیأت‌رئیسه و صدیقه نعیمیان به عنوان منشی جلسه انتخاب شدند.
در این جلسه ضمن ارائه‌ی گزارش عملکرد بانک‌پاسارگاد به‌طور شفاف و کامل، به سؤالات سهامداران نیز پاسخ داده‌شد.
رشد ۴۳٫۴۹ درصدی در میزان سپرده‌های بانک‌پاسارگاد نسبت به سال ۱۳۹۹، رشد تسهیلات اعطایی توسط بانک به میزان ۳۸٫۹۷درصد نسبت به سال ۱۳۹۹، رشد جمع کل حقوق صاحبان سهام به میزان ۷۱٫۹۷درصد نسبت به سال مالی گذشته، رشد ۵۵٫۷۹ درصدی سرمایه گذاری بانک در سال ۱۴۰۰، رشد دارایی‌های بانک به میزان ۴۸٫۹۳ درصد نسبت به سال ۱۳۹۹، افزایش ۵۰٫۳۱ درصدی جمع درآمدهای بانک نسبت به سال مالی قبل، رشد ۵۷درصدی سودخالص بانک در سال ۱۴۰۰، کفایت سرمایه مناسب به میزان ۱۰٫۸۶درصد در پایان سال ۱۴۰۰، رشد چشمگیر در فعالیت‌های ارزی و بینالمللی بانک پاسارگاد علی‌رغم وجود مشکلات در حوزه مبادلات ارزی، ارتقای خدمات بانکداری‌الکترونیک بانک‌پاسارگاد و… از موارد مطرح شده در خصوص عملکرد بانک‌پاسارگاد در سال ۱۴۰۰ بود.
لازم به ذکر است بانک‌پاسارگاد مبلغ ۱٫۱۸۴ ریال سود به ازای هر سهم محقق کرده‌است که پس از کسر ۱۵درصد از آن بابت اندوخته قانونی، ۵درصد به‌عنوان اندوخته احتیاطی و ۱۱۵ ریال به‌عنوان سود تسعیر ارز، در نهایت مبلغ ۱۲۰ریال به ازای هر سهم تقسیم شد، گفتنی است مقرر شد الباقی سود قابل تقسیم پس از اخذ مجوزهای لازم از بانک مرکزی ج.ا.ا و سازمان بورس و اوراق بهادار جهت افزایش سرمایه لحاظ شود.
همچنین با رأی سهامداران مؤسسه حسابرسی ایران‌مشهود به‌عنوان بازرس اصلی و روزنامه اطلاعات به‌عنوان روزنامه رسمی بانک‌پاسارگاد تعیین شدند.
- توضیحات
- دسته: بانک بیمه بورس
بانک بیمه بورس
ارتباطات و فناوری
صنعت معدن تجارت
نفت گاز پتروشیمی
کشاورزی و اموردام
راه مسکن شهرسازی
اجتماعی
کلیه حقوق اقتصادرسا محفوظ می باشد