دکتر اسلام کریمی مدیرعامل و عضو هیئت مدیره صندوق قرض الحسنه شاهد طی پیامی فرارسیدن عید بزرگ امامت و ولایت، عید سعید غدیر خم را تبریک گفت.

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی، دکتر اسلام کریمی مدیرعامل و عضو هیئت مدیره صندوق قرض الحسنه شاهد طی پیامی فرارسیدن عید سعید غدیر خم را به تمامی عاشقان امامت و ولایت تبریک گفت.

متن پیام مدیرعامل صندوق قرض الحسنه شاهد به شرح ذیل است:

اوصاف علی به هر زبان باید گفت

این ذکر به پیدا و نهان باید گفت

در جشن ولیعهدی مسعود علی

تبریک به صاحب الزمان باید گفت

۱۸ ذی‌الحجه مصادف با عید غدیر، روزی است که نبی گرامی اسلام در واقعه غدیر خم، امیر المومنین علی( ع) گوهر درخشان عدالت، معنویت و اخلاص را با دوراندیشی برخاسته از وحی الهی برای تداوم فلسفه نبوّت و رسالت به جانشینی انتخاب نمودند.

عید غدیر به عنوان عید امامت و ولایت، از والاترین و با ارزشمندترین اعیاد اسلامی به شمار می‌رود، عیدی که هیچ روزى در طول سال، فرخنده‌‏تر و مبارک‏‌تر از آن نزد شیعیان وجود ندارد.

اینجانب به نمایندگی از خانواده های معظم و معزز شاهد و ایثارگر عضو و کارکنان خدوم صندوق قرض الحسنه شاهد در سراسر کشور این عید بزرگ را محضر حضرت ولی عصر(عج)، ولی امر مسلمین جهان حضرت امام خامنه ای(مدظله العالی) و تمامی عاشقان امامت و ولایت در سرتاسر جهان به ویژه مردم شریف و بزرگ ایران اسلامی تبریک و تهنیت عرض می نمایم

اسلام کریمی

مدیرعامل و عضو هیئت مدیره

 

روتیتر: گزارش مجمع عمومی عادی سالیانه مبین انرژی خلیج فارس؛

مدیرعامل شرکت مبین انرژی خلیج فارس با اعلام رشد ۲۴۱ درصدی سود خالص این شرکت، از محقق شدن ۳۶ هزار و ۴۰۹ میلیارد تومان، درآمد خالص مبین خبر داد.

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی شرکت مبین انرژی خلیج فارس، مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت مبین انرژی با حضور ارکان مجمع روز یکشنبه در پژوهشکده صنعت نفت برگزار شد.
 در ابتدای این مجمع، مهدی فرزانه، مدیر عامل شرکت، به ارایه گزارش فعالیت‌های یکساله شرکت پرداخت و با اشاره به تولید پایدار و بدون وقفه مجتمع در سال گذشته، تطابق میزان تولید با برنامه و در برخی محصولات فراتر از آن را از نکات برجسته عملکرد تولید شرکت دانست و در همین زمینه، دستیابی به رکورد تولید بخار، آب شیرین و آب تعذیه دیگ بخار را از موفقیت‌های این بخش در سال ۱۴۰۰ برشمرد.
در بخش دیگر گزارش، فرزانه به بحث عملکرد مالی شرکت پرداخت و اظهار داشت: نقطه عطف عملکرد مالی شرکت در سال ۱۴۰۰، موفقیت نسبی در اصلاح نرخ‌نامه فروش محصولات بود که این مهم با اقدامات منسجم، هماهنگ و پیگیری مکرر با مراجع ذیصلاح از جمله شورای رقابت و شرکت ملی صنایع پتروشیمی حاصل شد و در نتیجه، انتظار بحق سهامداران محترم تا حدود زیادی برآورده شد.
وی در ادامه صحبت های خود ، به موفقیت های مالی دیگر شرکت از جمله، تایید معافیت مالیاتی شرکت، پرداخت به‌موقع و کامل سود سهام، پشتیبانی مالی از پروژه آپادانا خلیج فارس و تحقق کامل سود پیش بینی شده و درآمد فروش شرکت  اشاره کرد و با اعلام سود خالص ۱۳ هزار و۶۲۵ میلیارد تومانی شرکت در سال ۱۴۰۰ و جهش ۲۴۱ درصدی آن نسبت به سال قبل تر، این سال را به‌عنوان سالی بسیار پربار و موفق در بخش مالی ارزیابی کرد.
مدیر عامل مبین انرژی خلیج فارس با اعلام حمایت از فرمول جدید یوتیلیتی، تاکید کرد: با استعانت از خداوند ، با قدرت و قوت از نرخ‌های جدید و حقوق سهامداران دفاع خواهیم کرد.
در بخش دیگر گزارش، مدیر عامل شرکت مبین انرژی به بیان دستاوردهای دیگر شرکت از جمله دستاوردهای زیست محیطی، حمایت از تولیدات داخل و سرآمدی شرکت در این زمینه و نیز اتمام موفقیت آمیز پروژه آب شیرین کن RO جدیدالاحداث شرکت پرداخت.
در بخش پایانی گزارش ، مهندس فرزانه اولویت های توسعه شرکت در سال جاری را بحث توسعه نیروگاه برق و پایدار سازی شبکه برق شرکت، اجرای فاز دوم تعویض لوله‌های GRP و حمایت مالی برای پیشبرد سریعتر طرح متانول اپادانا ذکر کرد.
در ادامه مجمع، پرسش و پاسخ با سهامداران مطرح و تعداد زیادی از سهامداران با اعلام رضایت از این اصلاح نرخ، مجموعه افراد ساعی در این رابطه را مورد تشویق قرار دادند.
همچنین گزارش حسابرس قرائت شد و صورت‌های مالی با رای مجمع مورد تصویب قرار گرفت.
در پایان نیز مقرر شد ۹۶ درصد از سود شناسایی شده بین سهامداران تقسیم و به هر سهم ۶۵۰۰ ریال سود تعلق گرفت.

روتیتر: گزارش مجمع عمومی عادی سالیانه پتروشیمی نوری:

مدیرعامل پتروشیمی نوری، با بیان اینکه این شرکت به سود خالص ۵۴۷ میلیون و ۸۰۴ هزار دلاری و  ۱۳۱ هزار و ۵۴۵ میلیارد ریالی رسیده است، تولید پایدار ۱۰۳ درصد ظرفیت اسمی را از دستاوردهای این شرکت در سال ۱۴۰۰ عنوان کرد.

 

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی پتروشیمی نوری، مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت پتروشیمی نوری، با حضور ارکان مجمع و به ریاست محمد حسن فامیلی و حضور ۹۰ درصد سهامداران با رعایت پروتکل‌های بهداشتی در مرکز همایش‌های بین المللی پژوهشگاه صنعت نفت برگزار و به صورت آنلاین نیز پخش شد.
در این مجمع، مدیرعامل پتروشیمی نوری به ارائه گزارشی از دستاوردهای این مجتمع در سال مالی ۱۴۰۰ پرداخت و گفت: نوری موفق شد در سال ۱۴۰۰، مقدار ۴ میلیون و ۶۰۵هزار و ۳۰۴تن محصول، به ثبت برساند که این مقدار با توجه به تعمیرات اضطراری ۴۵ روزه، ۳ درصد بالاتر از ظرفیت اسمی مجتمع بوده است.
صانعی با تکیه بر گزارش روزنامه دنیای اقتصاد در خصوص بازدهی بازارهای مالی عنوان داشت: با مقایسه عملکرد نوری در سال ۱۴۰۰ با این گزارش، شاهد بازدهی ۷۲ درصدی پتروشیمی نوری با احتساب سود مجمع نسبت به سایر بازارها مانند مسکن، سکه، دلار، طلا و … بوده‌ایم.
وی در ادامه به بیان آماری از سودآوری دلاری این مجتمع پرداخت و گفت: در سال مالی ۱۴۰۰، سود عملیاتی دلاری نوری ۴۹۰ میلیون و ۷۳۴ هزار و ۱۶۰ دلار و همچنین سود خالص دلاری شرکت به ۵۴۷ میلیون و ۸۰۴ هزار و ۵۰ دلار رسید.
مدیرعامل پتروشیمی نوری همچنین درباره سودآوری ریالی این مجتمع، اظهار داشت: نوری توانست در سال ۱۴۰۰، مقدار ۱۱۷ هزار و ۸۴۱ میلیارد و ‏۴۶۶ میلیون ریال سود عملیاتی و همچنین ۱۳۱ هزار و ۵۴۵ میلیارد و ‏۸۳۰ میلیون ریال سود خالص را ثبت کند.
صانعی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان گزارش کمیته خودکفایی شرکت پتروشیمی نوری در سال ۱۴۰۰ گفت: کمیته خودکفایی شرکت در سال گذشته توانست ۲۹۰ نوع قطعه ساخت داخل، پیشرفت واقعی حدود ۱۲۱ درصد نسبت به برنامه تعیین شده را ثبت کند.
مدیرعامل پتروشیمی نوری همچنین با اشاره به جایگاه مهم مسئولیت اجتماعی در این مجتمع، تصریح کرد: در سال ۱۴۰۰ نوری در راستای ایفای مسئولیت اجتماعی خود علاوه بر حضور فعال در شورای راهبردی شرکت‌های پتروشیمی منطقه پارس و پروژه بهبود مسئولیت‌های اجتماعی این شورا؛ فعالیت‌هایی از قبیل: مشارکت در ساخت دانشکده فنی مهندسی در شهر جم، تهیه و توزیع بسته‌های معیشتی در چهار شهرستان عسلویه، جم، کنگان و دیر به ارزش ۴۸ میلیارد ریال، تامین ۲۳۲۰ پکیج دانش آموزی برای دانش آموزان ممتاز تحت پوشش کمیته امداد چهار شهرستان، خرید تجهیزات مورد نیاز اداره آموزش و پرورش شهرستان عسلویه و خرید تجهیزات بیمارستانی برای مراکز درمانی استان بوشهر به ارزش ۱۶۵ میلیارد ریال را در کارنامه مسئولیتی خود ثبت کرده است.
صانعی در بخش پایانی این گزارش مهمترین اقدامات شرکت پتروشیمی نوری در سال ۱۴۰۰ را تولید پایدار ۱۰۳ درصد ظرفیت اسمی، دریافت بالاترین نشان صنعت برگزیده سبز از سازمان حفاظت محیط زیست، دریافت بالاترین نشان ملی مدیریت کنترل مصرف انرژی برای دومین بار، کسب رتبه ۱۳ و شرکت برتر از نظر شاخص‌های بهره‌وری و بالاترین صادرات محصولات پتروشیمی در IMI100، کسب رتبه اول پژوهش و فن آوری کشور از وزارت صمت و کسب رتبه اول پژوهش و فناوری برای دومین بار در سطح شرکت‌های هلدینگ خلیج فارس عنوان کرد.
در ادامه گزارش حسابرس قرائت شد و صورت‌های مالی با اکثریت آرا به تصویب رسید و همچنین روزنامه اطلاعات به عنوان روزنامه رسمی این شرکت برای سال مالی ۱۴۰۱ تصویب شد.
همچنین بودجه مسئولیت اجتماعی نوری برای سال ۱۴۰۱ به مبلغ ۲۵ میلیارد تومان تصویب شد.
در پایان این مجمع به ازای هر سهم نوری، ۱۴۰۰ تومان سود تصویب شد.

دکتر قلی پور مدیرعامل بیمه آرمان با صدور پیامی فرا رسیدن عید سعید غدیرخم ، عید روز ولایت و امامت را تبریک گفت.

به گزارش اقتصادرسا، متن کامل پیام دکتر قلی پور بدین شرح است:

ذکر صلوات عرشیان می آمد       تا رفت به سوی آسمان دست ِ علی
از عرش بلند و یک صدا می گفتند      اَلحَق که امیرمؤمنان است علی
غدیر ، روز ولایت و امامت و نشانه تداوم حرکت نبوت در مسیر معبود است تا با این پیوند به سرچشمه علم و حکمت الهی دست یابیم .
اینجانب فرا رسیدن عید سعید غدیر، سالروز انتخاب سرچشمه علم و حکمت و تجدید میثاق با ولایت و امامت را به تمام مسلمین جهان تبریک و تهنیت عرض نموده و از خداوند متعال مسئلت دارم ما را از متمسکین راستین به ولایت مولی ‌الموحدین حضرت امیرالمومنین علی علیه‌السلام محسوب فرماید.
مجید قلی پور
مدیر عامل و عضو هیئت مدیره

با توجه به پیش‌­بینی کمبود سنگ‌­آهن، شرکت اکتشاف تجلی صبا تاسیس شده که ماموریت اصلی آن، اکتشاف در پهنه‌­های جدید است. تمام این سیاست­‌ها برای برقراری توازن زنجیره صورت گرفته و تمام تلاش ما این است که رسالت خود را به­ عنوان هلدینگ تخصصی در حوزه معادن کشور به درستی انجام دهیم تا هم منافع سهام­داران حفظ شود و هم گام موثری در توسعه کشور برداشته شود.

هر بنگاه اقتصادی یا کسب و کار، برای تعیین انواع استراتژی‌های مختلف در سطح کلان شرکت یا سازمان، باید چشم‌انداز و ماموریت سازمان و عوامل محیطی و داخلی آن را در نظر گیرد و متناسب با آن‌ها، اهداف سازمان را به صورت شفاف مشخص کند که نتیجه آن رشد و ارتقای آن سازمان است. بر این اساس، سیاست هلدینگ توسعه معادن و فلزات برای هر یک از شرکت‌­های زیرمجموعه متفاوت است. در این رابطه، با محمدحسین قائمی‌راد، معاون برنامه‌ریزی و نظارت بر شرکت‌های «ومعادن» گفت‌وگویی انجام داده ایم که متن کامل آن را در ادامه خواهید خواند:

هلدینگ توسعه معادن و فلزات چه نقشی در سیاست‌گذاری و جهت‌دهی شرکت‌های زیرمجموعه ایفا می‌کند؟

در استراتژی‌های سرپرستی و ساختار هلدینگ، ایجاد ارزش و هم‌افزایی در بین کسب و کارهای مختلف مورد توجه است. هلدینگ­‌هایی که فعالیت‌های مختلف انجام می‌دهند، از طریق این فعالیت‌ها می­‌توانند ارزش خلق کنند. هلدینگ­‌های مادر می‌توانند در مقایسه با رقبای خود، ارزش بیشتری خلق کنند؛ به شرط اینکه مالکیت آن فعالیت در اختیار آن‌ها باشد. در واقع این همان مزیت سرپرستی است. سرپرستی با تمرکز بر شایستگی­‌های محوری شرکت مادر و همچنین ارزش حاصل از ارتباط بین شرکت مادر و کسب و کارها انجام می‌­شود. وقتی هلدینگ مادری در چند مرکز اصلی فعالیت دارد، از قدرت زیادی برخوردار است. اگر مهارت­‌ها و منابع هلدینگ مادر با نیاز‌ها و فرصت­‌های کسب و کارها، تناسب داشته باشد، در این صورت می‌تواند ارزش خلق کند اما اگر تناسبی بین مهارت‌‌ها و منابع با نیاز‌ها و فرصت­‌ها برقرار نباشد، ارزش‌‌های ایجاد شده از بین می‌­روند.

این نوع نگرش به استراتژی هلدینگ، بسیار مفید است زیرا نه تنها در تصمیم‌گیری درباره انتخاب فعالیت‌‌های جدید کمک می‌‌کند بلکه در انتخاب روش مناسب مدیریت فعالیت‌‌های موجود نیز به هلدینگ کمک خواهد کرد، بنابراین وظیفه اصلی مراکز اصلی هلدینگ، ایجاد هم­‌افزایی در کسب و کارها از طریق فراهم آوردن منابع لازم برای آن‌­ها و توزیع مهارت‌ها و قابلیت‌­ها میان آن­‌ها و هماهنگ کردن فعالیت‌­های واحد‌ها به ­منظور ایجاد صرفه‌جویی‌های مقیاس (مانندخرید متمرکز) در استراتژی سرپرستی هم‌افزایی از تلفیق توان تمام کسب و کارها ایجاد می‌شود.

سیاست‌گذاری‌های هلدینگ توسعه معادن و فلزات چه جهت‌گیری‌هایی دارد؟

سیاست هلدینگ توسعه معادن و فلزات برای هر یک از شرکت­‌های زیرمجموعه متفاوت است. این تفاوت به دلایلی همچون میزان سها­مداری، درجه بلوغ آن سازمان و … بستگی دارد. به عنوان مثال برخورد ما به­ عنوان پدر، با فرزند دو ساله و با فرزند ۲۰ ساله متفاوت است یا اگر دو فرزند داشته باشیم که یکی از آن‌­ها، دچار معلولیت باشد و توان یافتن شغل مناسب نداشته باشد، با فرزند دیگر که ضریب هوشی بالایی دارد و در بازار کار خواهان بسیاری دارد، قطعا متفاوت خواهد بود. در هلدینگ نیز به همین صورت با شرکت‌­ها برخورد می‌­شود. هنگامی که شرکتی به بلوغ کامل رسیده باشد، بازار محصول خود را به خوبی شناخته و مشتریان بالقوه و بالفعل بسیاری دارد. مواد اولیه را به پایین‌­ترین قیمت و بهترین کیفیت خریداری می­‌کند و سود با کیفیت می­‌سازد که حاشیه سود مناسبی دارد. به طور حتم دخالت در تصمیم‌های این بنگاه، جز زیان و آسیب، نتیجه دیگری به ­دنبال نخواهد داشت اما وقتی شرکتی به تازگی پا گرفته و هنوز مشتریان خود را پیدا نکرده است، طبیعی است که هلدینگ کمک می­‌کند که این شرکت در گام‌های ابتدایی، مشتریان خود را از میان شرکت­‌های گروه پیدا کند.

تا امروز چه اندازه از سیاست‌گذاری‌های شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات محقق شده است؟

روند نظارت در هلدینگ سرمایه­‌گذاری توسعه معادن و فلزات به­‌گونه‌­ای انجام می­‌شود که علاوه ­بر انتخاب اعضای هیئت مدیره خبره و پاسخگو، نظارت‌­های سه‌ماهه به­ طور منظم توسط هلدینگ انجام می­‌شود. این نظارت‌­ها هم از لحاظ برنامه و هم از نظر بودجه (به ­عنوان برشی از برنامه)، بررسی اقدامات صورت گرفته در راستای تکالیف مجمع و… انجام می‌­شود. همچنین استراتژی رشد شرکت­‌ها نیز به طور کامل مورد نظارت هلدینگ قرار می‌­گیرد.

سیاست اصلی هلدینگ سرمایه‌­گذاری توسعه معادن و فلزات، تکمیل زنجیره ارزش و برقراری توازن در زنجیره ارزش است. به‌عنوان مثال، هر چند که تامین برق مورد نیاز صنایع یک وظیفه حاکمیتی ا­ست اما کمبود و قطعی مکرر برق، باعث کاهش سودآوری و بهره شرکت‌های گروه می­‌شود. از این‌ ­رو هلدینگ خود را ملزم می­‌داند با تاسیس نیروگاه برق در حد توان، این مشکل را کاهش دهد. همان گونه که یک هلدینگ تخصصی در حوزه برق تحت عنوان شرکت پویا انرژی ذیل هلدینگ سرمایه­‌گذاری توسعه معادن و فلزات ایجاد شده است.

Mojtaba, [7/17/2022 5:18 PM]
همچنین با توجه به پیش‌­بینی کمبود سنگ‌­آهن، شرکت اکتشاف تجلی صبا تاسیس شده که ماموریت اصلی آن، اکتشاف در پهنه‌­های جدید است. تمام این سیاست­‌ها برای برقراری توازن زنجیره صورت گرفته و تمام تلاش ما این است که رسالت خود را به­ عنوان هلدینگ تخصصی در حوزه معادن کشور به درستی انجام دهیم تا هم منافع سهام­داران حفظ شود و هم گام موثری در توسعه کشور برداشته شود.

سیاست دیگر هلدینگ، بهینه­‌سازی پرتفوی سرمایه‌­گذاری است؛ یعنی هلدینگ همواره می­‌کوشد سبد بهینه‌­ای از ریسک و بازدهی و همچنین با نگاه هم‌­افزایی بین کسب­ وکارها انتخاب کند تا در نهایت به پرتفوی بهینه­‌ای دست یابد.

برنامه‌های شرکت توسعه معادن و فلزات برای شرکت‌های زیرگروه مجموعه چیست و پیشبرد این اهداف با چه چالش‌هایی رو‌به‌رو است؟

در حال حاضر برنامه استراتژیک هلدینگ توسعه معادن و فلزات و همچنین استراتژی رشد شرکت­‌های زیرمجموعه در حال تدوین است. هدف اصلی از تدوین این برنامه، مشخص شدن نقش هر یک از شرکت‌­ها در توسعه آتی هلدینگ، شناسایی ضعف­‌ها و برنامه­‌ریزی جهت رفع کاستی­‌های پیش­رو است. مهم‌ترین ماموریت هلدینگ، نقش‌آفرینی در زنجیره بالادستی فولاد و تامین پایدار خوراک برای صنایع فولادی کشور است.

گفت‌وگو: فاطمه یعقوبی‌زاده

منبع: فلزات آنلاین

 

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» گفت: اجرای پروژه‌ها با محاسبات اقتصادی و فنی آغاز می‌شود اما نبود ثبات در قوانین و مقررات و صدور دستورالعمل‌های خلق‌الساعه، ممکن است اجرای بسیاری از پروژه‌ها را با چالش مواجه کند و محاسبات فنی و اقتصادی را به طور کلی تغییر دهد.

 

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» گفت: اجرای پروژه‌ها با محاسبات اقتصادی و فنی آغاز می‌شود اما نبود ثبات در قوانین و مقررات و صدور دستورالعمل‌های خلق‌الساعه، ممکن است اجرای بسیاری از پروژه‌ها را با چالش مواجه کند و محاسبات فنی و اقتصادی را به طور کلی تغییر دهد.

 

به گزارش اقتصادرسا ؛معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» گفت: اجرای پروژه‌ها با محاسبات اقتصادی و فنی آغاز می‌شود اما نبود ثبات در قوانین و مقررات و صدور دستورالعمل‌های خلق‌الساعه، ممکن است اجرای بسیاری از پروژه‌ها را با چالش مواجه کند و محاسبات فنی و اقتصادی را به طور کلی تغییر دهد.

امین صفری  بیان کرد: شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات با توجه به استراتژی‌ها، نقش و اهمیت شرکت در حوزه معدن و صنایع معدنی و فلزی کشور، پروژه‌های متعددی را در دست اقدام دارد.

وی افزود: با توجه به اینکه شرکت بیشتر سهام شرکت‌های حوزه معادن و صنایع معدنی و فلزی را در اختیار دارد، در این بخش به فعالیت می‌پردازد و بر همین اساس اکثر پروژه‌ها نیز در این حوزه تعریف شده‌اند.

اجرای پروژه مس جانجا

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» با اشاره به یکی از بزرگ‌ترین پروژه‌هایی که در در حال انجام است، عنوان کرد: یکی از بزرگ‎‌ترین و مهم‌ترین پروژه‌ها، معدن مس جانجا به شمار می‌آید که قرار است در این معدن با انجام اکتشافات تکمیلی و باطله‌برداری و سپس استخراج و در نهایت احداث کارخانه کنسانتره مس به ظرفیت ۱۳۰ هزار تن تکمیل شود.

صفری مطرح کرد: خوشبختانه در این پروژه قرارداد منعقد و شرکت مورد نظر و زمین برای انجام پروژه اختصاص داده شده است. همچنین مدیرعامل و هیئت مدیره شرکت جهت تسریع در فرایند‌های اداری تعیین شده‌اند. علاوه‌براین، برنامه‌ریزی و زمان‌بندی فازهای اجرای پروژه مشخص شده است. در حال حاضر نیز تیم اجرای پروژه در معدن فعالیت می‌کنند و عملیات اکتشافات تکمیلی را انجام می‌دهند تا بتوانیم جانمایی‌ها، طراحی‌ها و تست‌های تکنولوژی را مشخص کنیم و بر اساس نتایج مطالعات اولیه بتوانیم فرایند اجرایی و احداث کارخانه را آغاز کنیم.

وی تصریح کرد: اجرای پروژه مس جانجا در مسیر خوبی قرار گرفته است و این پروژه نسبت به دیگر پروژه‌های بزرگ که اقدامات اولیه در آن‌ها مدت زمان بیشتری به طول می‌انجامد، به نظر می‌رسد پروژه جانجا در زمان خوبی روی ریل اجرایی قرار گرفته است.

اجرای پروژه‌های توسعه‌ای در صبانور

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» در خصوص دیگر پروژه‌های مهم شرکت توسعه معادن و فلزات در حوزه صنایع معدنی و فلزی، اذعان کرد: پروژه‌های متعدد دیگری را در دست اقدام داریم که از جمله آن‌ها می‌توان به پروژه‌های صبانور اشاره کرد و کارخانه‌های فرآوری سنگ‌آهن برای افزایش ظرفیت در حال اجرا است؛ به طوری که قرار است میزان تولید کنسانتره از یک میلیون و ۶۰۰ هزار تن به پنج میلیون تن در سال افزایش پیدا کند.

صفری تاکید کرد: در صبانور پروژه‌ها در معادن مختلف مشخص شده‌اند. در هر سه معدن گلالی، شهرک و باباعلی پروژه‌های کنسانتره تعریف شده است و این کارخانه‌ها در حال طراحی‌های اولیه هستند. همچنین در صبانور یک طرح یک میلیون تنی برای احداث کارخانه گندله‌سازی در دست اقدام داریم و این پروژه حدود ۳۰ درصد پیشرفت فیزیکی دارد. امیدوار هستیم تا سال آینده، عملیات ساخت پروژه گندله‌سازی به اتمام برسد و شاهد راه‌اندازی پروژه باشیم.

وی اذعان کرد: گفتنی است که پروژه‌های دیگری برای صبانور در حوزه معدن‌کاری و به ویژه اکتشافات معدنی در غرب کشور در حال انجام است که امیدوار هستیم با اجرای این پروژه‌ها، صبانور به قطب جدیدی در تولید سنگ‌آهن در کشور تبدیل شود.

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» در ارتباط با پروژه‌های این شرکت در حوزه فولاد، مطرح کرد: در بخش فولاد نیز شرکت فولاد کردستان، یکی از پروژه‌های در دست اقدام شرکت توسعه معادن و فلزات خواهد بود. این پروژه شامل احیا مستقیم به ظرفیت یک میلیون و ۶۰۰ هزار تن و همچنین فولادسازی به ظرفیت یک میلیون تن است. پیمانکار‌ها در هر دو پروژه مشخص شده‌اند و به زودی عملیات اجرایی دو پروژه و نیز سفارش تجهیزات عملیات سیویل آغاز خواهد شد.

صفری اضافه کرد: پروژه بعدی «ومعادن»، فولاد اردبیل است که پیمانکار آن مشخص شده است و عملیات اجرایی آن پیش می‌رود. خوشبختانه در این پروژه سرعت اجرا بالا به نظر می‌رسد و پروژه فولاد اقلید نیز در حال اجرا و پیمانکاران مشخص شده است. ظرفیت این پروژه یک میلیون تن خواهد بود.

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» تاکید کرد: باید توجه داشت که اجرای پروژه‌های فولادسازی این‌چنینی، مناطق مختف کشور را چه از نظر اشتغال، چه از نظر توسعه اقتصادی و در نهایت از نظر توسعه انسانی به طور کامل متحول می‌کند.

پروژه‌های تجلی

صفری در ادامه به پروژه‌های تجلی اشاره کرد و گفت: تعدادی از طرح‌های «ومعادن» در شرکت تجلی در نظر گرفته شده است. در ابرکوه یزد، پروژه آهن اسفنجی، فولادسازی و کلاف تعریف شده است. همچنین پروژه زغال‌سنگ در گلنرود و توسعه اکتشافات در مناطق مختلف کشور توسط تجلی پیش می‌رود. ضمن اینکه در کک‌سازی طبس، پروژه افزایش ظرفیت در دست اقدام است و در تلاش هستیم باتری‌های آن را راه‌اندازی کنیم که هم تامین زغال و هم تولید کک این پروژه را افزایش خواهیم داد.

وی تصریح کرد: تعدادی طرح اکتشافی نیز در استان‌های اردبیل، سیستان و بلوچستان و خراسان جنوبی در حال انجام است که این امر توسط شرکت یاقوت توسعه معادن و فلزات پیش می‌رود. به دنبال فعالیت برون‌مرزی هستیم که در واقع با توجه به نیاز کشور به مواد معدنی در آینده، در کشورهای قزاقستان، ترکیه و حتی سنگال نیز بررسی‌های اولیه انجام شده است.

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» اضافه کرد: شرکت توسعه معادن و فلزات با طرح‌هایی که در دست اقدام دارد، در آینده نه چندان دور نقش نخست و مهمی را در صنایع معدنی و فلزی کشور ایفا خواهد کرد.

ابرچالش‌های اجرای پروژه‌ها

صفری با اشاره به چالش‌ها و مشکلات اجرای پروژه‌ها، اظهار کرد: به طور حتم اجرای این پروژه‌ها، با چالش‌هایی همراه خواهد بود. به طور مثال در بخش انرژی، به شدت با چالش کمبود برق مواجه خواهیم بود. برای رفع این معضل، در حال تلاش و برنامه‌ریزی هستیم تا به سمت انرژی‌های تجدیدپذیر یا انرژی‌های پاک پیش برویم زیرا از نظر سرزمینی و زیست‌محیطی با توجه به کمبود انرژی در کشور، باید به این سمت حرکت کنیم.

وی اضافه کرد: در رابطه با تامین انرژی، در حال انجام برنامه‌ریزی‌های لازم هستیم زیرا استفاده از انرژی خورشیدی به عنوان سوخت معدن و صنایع معدنی تاکنون صرفه اقتصادی نداشته است. بنابراین با توجه به کمبود‌هایی که در صنعت برق وجود دارد، به طور حتم استفاده از انرژی تجدیدپذیر در بخش معدن و صنایع معدنی صرفه اقتصادی خواهد داشت. امیدوار هستیم بتوانیم یک طرح خوب در این زمینه تعریف کنیم و مدیرعامل هلدینگ نیز روی این موضوع تاکید جدی دارد.

معاون امور معادن و صنایع معدنی «ومعادن» خاطرنشان کرد: در بخش نیروی انسانی در تمام پروژه‌ها و حوزه‌های صنایع معدنی و فلزی، با کمبود نیروی متخصص مواجه هستیم. تلاش می‌کنیم در پروژه‌ها از نیروهای جوان استفاده کنیم و نسل جدیدی را در حوزه معدن و صنایع معدنی جهت اجرای پروژه به وجود آوریم.

صفری به یکی از ابرچالش‌های حوزه معدن و صنایع معدنی اشاره کرد و گفت: یکی از چالش‌های جدی ما در این زمینه، نبود ثبات قوانین و مقررات در کشور است. با توجه به طرح‌هایی که در دست اقدام داریم، هر یک از پروژه‌ها با محاسبات اقتصادی پیش می‌روند. ثبات اقتصادی و قوانین و مقررات در هر یک از این پروژه‌ها تاثیر می‌گذارد. همچنین تغییر قوانین و مقررات، صدور بخشنامه‌های جدید و دستورالعمل‌ها نیز تاثیر قابل توجهی در روند اجرایی پروژه‌ها و در نتایج و شاخص‌های اجرایی آن‌ها می‌گذارد. این مقوله اجرای پروژه‌ها را به صورت جدی با چالش مواجه کرده است. متاسفانه برای این امر راهکاری نیز وجود ندارد؛ مگر اینکه با یک خرد جمعی، بخش خصوصی و حاکمیت بتوانند ثبات را در قوانین و مقررات ایجاد کنند.

وی بخش حمل و نقل را نیز دیگر چالش اجرای پروژه‌های معدنی و فلزی دانست و یادآور شد: کمبود ریل و راه آهن در کشور بسیار جدی است و باید به این موضوع به صورت ویژه توجه شود. البته نیازمند این هستیم بخش‌هایی که متولی راه آهن هستند، برای توسعه آن پیش‌قدم شوند تا راه آهن توسعه پیدا کند.

 

مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت سرمایه گذاری  توسعه معادن و فلزات بعدازظهر امروز (چهارشنبه ۲۲ تیرماه) در محل سالن مجمتع فرهنگی تلاش با حضور اکثریت سهامداران برگزار شد.

به گزارش اقتصادرسا ؛در این جلسه گزارش مبسوط هیأت مدیره توسط مدیرعامل این شرکت به مجمع ارائه شد. اهم موارد مطرح شده توسط دکتر سعدمحمدی در مجمع «ومعادن» به شرح زیر است:

– آنچنان که در خلاصه ارقام سود و زیان تلفیقی آمده است، سود عملیاتی شرکت در سال مالی منتهی به ۲۹ اسفند ۱۴۰۰ معادل ۱۷۳.۹۸۱.۰۰۲میلیون ریال بوده است. این رقم افزایش ۵۴ درصدی سود عملیاتی و افزایش ۵۶ درصدی سود خالص هر سهم را نسبت به سال مالی قبل در پی داشته است.

– جمع دارایی های شرکت در پایان سال مالی مذکور بر اساس جدول خلاصه ارقام ترازنامه تلفیقی معادل ۴۳۸.۸۶۵.۸۲۶ میلیون ریال است که نسبت به سال مالی گذشته افزایشی معادل ۷۴ درصد را نشان می دهد.

– افزایش ۳۴ درصدی سرمایه گذاری های بلندمدت و افزایش ۲۰۵ درصدی سرمایه گذاری های کوتاه مدت نسبت به سال مالی قبل نیز از نکات قابل توجه گزارش بود که در صورت خلاصه ارقام ترازنامه تلفیقی آمده است.

– سود عملیاتی شرکت اصلی معادل ۱۳۵.۰۴۰.۳۷۶ میلیون ریال است که نسبت به سال مالی گذشته ۶۸ درصد افزایش را نشان می دهد.

– بررسی روند تغییر قیمت سهام شرکت از ابتدای سال ۱۴۰۰ تاکنون افزایش حدود ۴۰ درصدی آن را نشان می دهد، در حالی که طی همین مدت شاخص کل بورس ۱۴ درصد رشد داشته است.

– از ابتدای سال ۱۴۰۰ تاکنون، ارزش بازار «ومعادن» ۵۱ درصد رشد داشته است. ارزش بازار این شرکت در ۲۰ تیرماه سالجاری معادل ۱.۱۱۹.۹۳۰ میلیارد ریال بوده است.

– نسبت قیمت به NAV سهم «ومعادن» در پایان خرداد ۱۴۰۱ معادل ۶۱ درصد است.

– سود پایه هر سهم «ومعادن» در سال مالی مذکور ۱۶۴۲ ریال بوده و از افزایش ۵۴ درصدی نسبت به سال گذشته برخوردار بوده است.

– ۹۷ درصد پرتفوی شرکت را مجموعه های پذیرفته شده در بورس تشکیل می دهند.

– سهم گروه شرکتهای هلدینگ سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات، ۵۷ درصد از تولید کنسانتره کشور، ۳۷ درصد از تولید کنسانتره، ۲۳ درصد احیاء مستقیم و ۱۳ درصد فولادسازی کشور است.

– اهم پروژه های در دست اجرای شرکت در سال ۱۴۰۰ بالغ بر ۶۲۴ میلیون یورو در بخش ارزی و ۱۰۶ هزارمیلیارد ریال در بخش ریالی (مجموعا ۲۹۳ هزارمیلیارد ریال) هزینه داشته است.

– اهم پروژه های در دست برنامه ریزی شرکت برای سال ۱۴۰۱ مجموعا ۲۱۷ هزار میلیارد ریال هزینه در بر خواهد داشت.

– بنابراین طی این دوسال مجموعه بزرگ «ومعادن» راهبری حدود ۵۰۰ هزارمیلیارد ریال پروژه را در کشور بر عهده دارد.

 

مهدی قمصریان مدیرعامل صندوق تامین خسارت بدنی اعلام کرد: با دستور وزیر امور اقتصادی و دارایی و سه روز پس از اعلام مراجع قضائی، مبلغ ۲۱ میلیارد ریال مابه التفاوت دیه جانباختگان حادثه ناگوار متروپل آبادان به حساب معرفی شده واریز شد.
 

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی صندوق تامین خسارتهای بدنی, مهدی قمصریان مدیرعامل این صندوق اعلام کرد: با دستور وزیر امور اقتصادی و دارایی و سه روز پس از اعلام مراجع قضائی، مبلغ ۲۱ میلیارد ریال مابه التفاوت دیه جانباختگان حادثه ناگوار متروپل آبادان به حساب معرفی شده واریز شد.

پرداخت این خسارت در اجرای تکلیف مقرر در تبصره ماده ۵۵۱ قانون مجازات اسلامی مصوب ۱۳۹۲ در خصوص رسیدگی و پرداخت مابه التفاوت دیه بانوان زیان دیده تا سقف دیه یک مرد مسلمان انجام شده است.

بنا به اعلام مرجع قضایی هفت نفر از جانباختگان حادثه تلخ و ناگوار متروپل آبادان، مشمول تبصره فوق و تکالیف صندوق تامین خسارت‌های بدنی بوده اند.

313 فقره تسهیلات قرض الحسنه ازدواج در خردادماه سال جاری به جوانان پرداخت گردید.

به گزارش اقتصادرسا، موسسه اعتباری ملل به منظور ترویج سنت حسنه ازدواج، در سه ماهه اخیر تعداد ۷۳۸ فقره تسهیلات قرض الحسنه ازدواج پرداخت کرده است. بر اساس این گزارش در خردادماه سال جاری تعداد ۳۱۳ نفر از زوجین تسهیلات قرض الحسنه ازدواج به مبلغ ۵۵۰/ ۴۲۸ میلیون ریال از شعب موسسه اعتباری ملل دریافت کردند.
گفتنی است، روند دریافت تسهیلات ازدواج بدین شرح است: هر یک از زوجین به صورت جداگانه می بایست در سامانه تسهیلات ازدواج بانک مرکزی ثبت نام و یکی از شعب موسسه اعتباری ملل را انتخاب کند.
این گزارش می‌افزاید: تعداد ۸۵۹ نفر از ثبت‌نام کنندگان تسهیلات قرض الحسنه ازدواج در نوبت دریافت تسهیلات هستند.

روتیتر: در مجمع بانک کارآفرین تصویب شد:

مجمع عمومی عادی فوق العاده صاحبان سهام بانک کارآفرین، با دستور جلسه تعیین سود هر سهم و تعیین اعضای هیات مدیره با حضور ٨٧/٣٧ درصد از سهامدارن برگزار شد.

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی بانک کارآفرین، صبح امروز، مجمع عمومی عادی سالیانه این بانک، با مجوز رسمی از بانک مرکزی و با حضور اعضای هیات مدیره، مدیرعامل بانک، بازرس قانونی نماینده سازمان بورس برگزارشد؛ و با پیشنهاد سهامداران سود هر سهم برای سال مالی منتهی به ٢٩ اسفند ماه ١٤٠٠ ،١٦٠ ریال در نظر گرفته شد.
طبق گفته دکتر فرشادمحمدپور دبیر مجمع، این سود در روزهای ١١ و ٣١مرداد ماه برای سهامداران حقیقی و حقوقی واریز خواهد شد.

در این جلسه دکتر احمد بهاروندی مدیرعامل بانک کارآفرین با اشاره به سیاست ها و تصمیمات بانک مرکزی و تاثیر آن بر فعالیت های بانکها گفت: اقدامات سخت گیرانه تر مثل سخت کردن امکان اعطای تسهیلات و قرض گیری بین بانکها موجب کاهش رشد نقدینگی شد.
وی هدف گذاری سال جاری را کنترل تورم خواند و افزود: با وجود سخت‌گیری های انجام شده اما نتایج خوبی برای بانک رقم خورد که مهمترین آن تراز عملیاتی مثبت بانک نسبت به سال گذشته است.

دکتر بهاروندی در مجمع بانک 1401
مدیرعامل بانک کارآفرین با بر شمردن برخی آمارها و افتخارات بانک در سال گذشته ادامه داد: بانک کارآفرین با جهش قابل توجه در حوزه‌های مختلف مالی و شاخص‌های بانکی در سال ۱۴۰۰، موفق به ثبت رشد ۱۱درصدی سود خالص شد و NPL خود را نیز به عدد ۳.۹ واحد کاهش داد که این امر با تلاش و همراهی همکاران بانک اتفاق افتاد.
بهاروندی در ادامه با اشاره به برنامه‌های در دست اجرا تاکید کرد:یکی از مهمترین برنامه های بانک انجام اقدامات ساختاری در بخش فناوری اطلاعات است که به جد پیگیر آن هستیم.
وی یکی دیگر از اقدامات سال جاری را تمرکز بانک بر حوزه ارز خواند که موجب درآمدزایی بیشتر بانک خواهد شد.
مدیرعامل بانک کارآفرین افزایش سهم شرکتهای تابع جهت سودآوری بانک را مورد توجه قرار داد وگفت: به دنبال افزایش سرمایه بانک هستیم که چنانچه این امر محقق شود استحکام مالی بیشتری برای تکانه های مالی سال ١٤٠١ ایجاد خواهدشد.
بهاروندی در پاسخ به یکی از سهامداران در مورد میزان افزایش سرمایه بانک گفت: پیشنهاد افزایش٩ هزار میلیارد ریال در صورت تصویب در مجمع عمومی فوق العاده به سرمایه بانک افزوده خواهد شد.

مجمع 1401
در این جلسه مجمع، دکتر فرشاد محمدپور معاون مدیرعامل در امور مالی و مجامع نیز گزارشی از عملکرد بانک در سال ١٤٠٠ ارایه و با اشاره به دریافت عنوان "گزارش مقبول " از حسابرس مستقل، افزود: بانک کارآفرین در راستای شفافیت مالی با دریافت عنوان" گزارش مقبول" از حسابرس مستقل، توانست ارزشمند ترین رتبه کیفیت گزارش مالی، را دریافت کند.این دومین بار است که بانک کارآفرین طی ۲۳سال فعالیت خود با پیگیری، ارتقای شفافیت و اصلاحات فنی و حرفه‌ای صورت‌های مالی، توانسته این عنوان ارزشمند را دریافت کند که نشان از شفافیت اطلاعات صورت های مالی بانک دارد.
وی با تاکید بر اینکه سود بانک کارآفرین با کیفیت است گفت: سود زمانی با کیفیت است که با پایداری، پیش بینی ، همواره سازی و مقایسه پذیر بودن همراه باشد.
با تایید صورتهای مالی و رای گیری از اعضای حاضر میزان سود با نظر سهامداران حاضر در نشست به میزان ١٦٠ ریال تصویب شد.
محمدپور دبیر مجمع همچنین اعلام کرد: طبق نظر اعضای هیات مدیره سود سهامداران حقیقی در روز ١١ مرداد ماه سال جاری و سود سهامداران حقوقی ٣١ مرداد ماه پرداخت خواهد شد.

همچنین در خصوص تعیین پاداش هیات مدیره برای سال مالی یاد شده علیرغم رشد های قابل ملاحظه و دستاوردهای کمی و کیفی فراتر از انتظار، رئیس مجمع ضمن قدردانی از هیات مدیره اعلام کردکه هیات مدیره متفقأ اعلام کرده اند همچون سال گذشته از دریافت پاداش صرفنظر می‌کنند.

مجمع
در این مجمع؛ طبق دستور جلسه از سهامداران برای تعیین هیات مدیره جدید رای گیری انجام شد و طبق آرای اخذ شده دکتر احمد بهاروندی،مسعود شریفات ،محمدرضا خورسندی، دکتر فرشاد محمدپور، مهدی سیف علی شاهی بعنوان اعضای اصلی هیات مدیره و آقایان حسین طلاکش نایینی و هادی جوهری بعنوان عضو علی البدل هیات مدیره انتخاب شدند.

روتیتر: دریافت گزارش حسابرسی مقبول توسط بانک کارآفرین

بانک کارآفرین در راستای شفافیت مالی با دریافت عنوان" گزارش مقبول" از حسابرس مستقل، توانست ارزشمند ترین رتبه کیفیت گزارش مالی، را دریافت کند.

به گزارش اقتصادرسا به نقل از روابط عمومی بانک کارآفرین؛ پس از بررسی صورتهای مالی بانک، در سال مالی منتهی به اسفند ۱۴۰۰بانک کارآفرین توانست بالاترین رتبه گزارش کیفیت مالی با عنوان "گزارش حسابرسی مقبول" را از بازرسان و ناظران قانونی دریافت کند.

این دومین بار است که بانک کارآفرین طی ۲۳سال فعالیت خود با پیگیری، ارتقای شفافیت و اصلاحات فنی و حرفه‌ای صورت‌های مالی، توانسته این عنوان ارزشمند را دریافت کند که نشان از شفافیت اطلاعات صورت های مالی بانک دارد.

شعبه مرکزی

با توجه به این که شرکت های زیر مجموعه بانک کارآفرین در سالهای پیش این عنوان را بارها دریافت کرده بودند، در سال گذشته نیز مجامع سالانه کلیه شرکت‌های تابعه بانک کارآفرین، شامل شرکت های کارگزاری، لیزینگ، سرمایه‌گذاری، صرافی، بیمه، هلدینگ فناوری نگاه فردا و ابنیه گستر در موعد مقرر و به صورت منظم برگزار شد و بر اساس گزارش حسابرسان مستقل و بازرسان قانونی، تمامی این شرکت‌ها، گزارش حسابرسی مقبول دریافت کردند.

لازم به ذکر است بانک کارآفرین در طی دو دهه فعالیت خود همواره به عنوان بانکی خوشنام و شفاف در نزد سهامداران و مردم شناحته شده است و این افتخار دیگری است که نشان می دهد این بانک بر اساس همان هدف اصلی خود که شفافیت و پاسخ گویی است ادامه مسیر می دهد.

تبلیغات

کد اعلام وصول پایگاه خبری اقتصاد رسا

 کلیه حقوق اقتصادرسا محفوظ می باشد

پیاده سازی و طراحی توسط گروه نرم افزاری دیما

Back to Top